Shift Games
Shift Games es una nueva forma de explorar historias y situaciones a través de distintas perspectivas.




Cada juego parte de una historia o una situación con entidad propia y de un contexto preparado y fundamentado. El objetivo no es decidir el desenlace ni ganar, sino entrar en ella para explorar perspectivas, descubrir lo que quizá no habíamos visto y observar qué cambia cuando cambiamos el lugar desde el que miramos.
Para hacerlo, utilizamos los protocolos de Shift Thinking, adaptados a la naturaleza y al contexto de cada experiencia.
No todas las historias ni todas las situaciones necesitan la misma mirada.
Por eso, los juegos de perspectivas adoptan distintas formas de exploración según su naturaleza y contexto.
Descubre de forma guiada cómo una misma situación puede cambiar cuando incorporamos nuevas perspectivas.
Explora historias y situaciones humanas desde diferentes puntos de vista, atendiendo a su contexto, sus relaciones y aquello que cada persona puede estar viviendo.
Explora situaciones de organizaciones incorporando diferentes perspectivas y contrastándolas con información y fuentes relevantes para ampliar el análisis y descubrir nuevas posibilidades. Descubre su desafio.
Cuestiona aquello que damos por sentado, contrastando datos, perspectivas culturales, filosofías y distintas formas de comprender una misma realidad.
Hasta aquí, las historias y situaciones las ponemos nosotros. Esta vez, la situación es tuya.
Cuéntanos qué está pasando y utiliza Shift Thinking para mirarlo desde diferentes perspectivas, descubrir qué quizá no estabas viendo y considerar nuevas posibilidades.
Una situación. Muchas formas de mirarla.
Descubre la potencia de Shift Thinking.
Muestras

¡Iceberg a proa!

El Catedrático

Cuando el Shifting entra en juego
Entra en una historia y mírala desde diferentes lugares. Acércate a sus personajes, a lo que viven y a aquello que quizá no pueden ver desde donde están.
No se trata de juzgarlos. Se trata de descubrir qué cambia cuando cambia la mirada.
Relatos de la vida


La máquina de los sueños rotos
Una organización puede tener un problema. Sus personas, muchas formas distintas de verlo.
Antes de decidir, descubre qué está viendo cada una, qué información falta y qué otras posibilidades aparecen al cambiar de perspectiva.
No siempre necesitamos una respuesta más rápida. A veces necesitamos una pregunta mejor.
Los desafíos de las organizaciones

El equipo

¡Necesitamos crecer!
Mira algo que creías conocer y vuelve a preguntarte qué estás viendo. Contrasta hechos, interpretaciones y distintas formas de comprender una misma realidad.
Lo que damos por sentado también es una perspectiva.
Visiones del Mundo


La amenaza de la IA

¡Mira arriba!

